新規も減り、再来率も少なくなってきているのが悩みのあなたが取る行動は?

267 views

新規も減り、再来率も少なくなってきているのが悩みのあなたが取る行動は?

 

 

こんにちは。
アナデジマーケティングで集客&販促を応援しているウスイッチこと碓井勝範(@kat1173)です。

ウスイッチってどんな人間?と知りたい方は、こちら を見てみてください。
Instagram  Instagram  良かったらフォローしてね。

ーーーーーーーーー
新規も減り、再来率も少なくなってきているのが悩みのあなたが取る行動は?
ーーーーーーーーー

新規も減り、再来率も少なくなってきているのが悩みのあなたが取る行動は?

一生懸命伝えること(発信も含めて)だと思います。
僕はこれ、これからのあるあるになるんじゃないかと思っています。
なんでかというと、市場がそうなってきているから。
人口の推移と美容室件数を見れば一目瞭然です。(数的にということです)
でも、リアルにそう思っている人が1人でもいるということは、実際にそうなってきていると思うのですが、いかがでしょうか?

新規が減る >> なんで?
再来率も少なくなってきている >> なんで?
この2つの項目に必要なことは、この「なんで?」を解決することだと思います。
何かを作れば売れる時代ではないことはもう認識していますよね?
(もちろん未だに認識できてないって人もいるかもしれませんが^^;)

 

だから、何の手段を使ってでも ” 伝える ” ってことに向き合わないといけないんじゃないでしょうか?
あなたは伝えられていますか?

 

ソーシャルメディアが登場したことで、更に市場が混乱してきています。あれをやれば集客できるんじゃないか?これをやれば集客できるんじゃないか?今度出るあれって使えるんですかね???
こんな質問が更に飛び交うと予想されます。

ソーシャルメディア、なんで使ってるんですか?
と質問されたらなんと答えますでしょうか。
あ、答えはなんでもいいんだと思います。それは個人個人が考えることですからね^^
でも、ここを考えてやってないと1年後もあまり進化は見られないと思います。

 

話を戻します。
なんで新規が減るんでしょうか?
>ポータルサイトを止めたから
>地域誌の出稿を止めたから
>発信してないから
>ソーシャルメディアも使ってないから
>単純に人口が減っているから

なんで再来率が少なくなってきているんでしょうか?
>何もアプローチしてないから
>アプローチしてても中身が伝わってないから
>技術がないから
>接客がうまくないから
>売り込んじゃったから

 

等々、いろいろあるんじゃないでしょうか。

 

では、今あげた一部の項目逆のことをやってみたでしょうか?
例えば、ソーシャルメディアを使ってないから >> ソーシャルメディアをまずは使ってみる。
とか、
発信していないから >> まずはブログで発信してみる。
とか、
既存のお客さんにアプローチできるものは何か?なんで売り込んじゃったと思ったのか?売り込まないで売るにはどうしたらいいのか?

こういう1つ1つのことを潰していけば、僕は光は見えてくるのだと思っています。

 

もし、上記の2点(新規、リピート)で悩まれてるのであれば、少なからずとも、今書いたようなことは最低限やるべきだと思います。

 

 

あなたは、どう思いますか?

 

 

 

 

もし記事に共感したらシェアしてお友達に伝えてあげてくださいね(-_^)

 

 

あ、最近スタギャラって?という問い合わせがあるので、こちらを見てみてください。
[集客できるヘアカタシステム] 発信して集客&売上をあげたいサロンさん必見!

 

 

最後までお読み頂き、ありがとうございます。

 

 

楽しいを仕事に♬
>———————————<
一緒に学んでみようかなーと思った方は、こちらまで気軽にご相談くださいね^^
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
記事下_バナー_ブルー
※ホームページのある方は、ホームページのURLも一緒に貼ってくださいね^^

>———————————<
2015年9月のブログ記事ランキングです
2015年8月のブログ記事ランキングです
2015年7月のブログ記事ランキングです
2015年6月のブログ記事ランキングです
2015年5月のブログ記事ランキングです
2015年4月のブログ記事ランキングです
2015年3月のブログ記事ランキングです
2015年2月のブログ記事ランキングです
2015年1月のブログ記事ランキングです
>———————————<

 

ウスイッチGoogle+

ABOUTこの記事をかいた人

碓井勝範の自己紹介 独自の手法「アナデジマーケティング」を活用して、お客様の成果に貢献します。企業理念は「成果の追求」です。 ぼくが目指すコトは2つ。 ぼくの研修を受けて「 思考変容 → 行動変容 」の2つを内発的動機付けによって行なっていただくこと。求める成果を達成するには、必ず必要になってきます。 「 気付き→ 思考の変容→ 行動変容→ 求める成果 」をプログラム化し社員さんの人間力、目標達成力、発信力、販売力、マーケティング力+技術力 = お客様から支持される(選ばれる)存在になっていただくことが僕の目標で、その社員さんが成果によって得られる人生の豊かさを手に入れるきっかけにしていただくことが目的です。